Attraktive Lösungen für die berufliche Vorsorge
Das Thema Vorsorge wird oft vernachlässigt, dabei ist der Zeitpunkt wichtiger denn je, die Lösung der beruflichen Vorsorge einer Firma zu optimieren. Dadurch können Sie von zahlreichen Vorteilen profitieren:
- Sie stärken Ihre Stellung als attraktive:r Arbeitgeber:in
- Sie erhöhen das Vorsorgevermögen Ihrer Mitarbeitenden
- Sie schützen sich vor Umverteilung
- Sie stellen eine nachhaltige und zukunftsfähige Vorsorgelösung sicher
- Sie unterstreichen Ihre Bemühungen bezüglich ESG
- Sie sparen Kosten
Berufliche Vorsorge
machen Sie das Thema zu einer Stärke Ihres Unternehmens
Lange Zeit galt die Vorsorge in der 2. Säule als grossartiges System zur Sicherung des Lebensstandards im Alter. Jetzt stellen aber strukturelle Probleme Pensionskassen vor immer grössere Herausforderungen. Seit Jahren tiefe Zinsen, die sinkende Geburtenrate, die steigende Lebenserwartung und der festgeschriebene Umwandlungssatz strapazieren die Solidarität im System.
Damit die Rentenleistungen finanziert werden können, müssen jedes Jahr substanzielle Beträge umverteilt werden, was die effektive Rendite schmälert und das Alterskapital jedes Einzelnen reduziert. Es erstaunt deshalb kaum, dass die Altersvorsorge bei Umfragen seit Jahren als eine der grössten Sorgen der Bevölkerung erwähnt wird.
Ist Ihre Pensionskassen-Lösung noch zukunftsfähig?
Es gibt aber interessante Lösungen – wir setzen dort an, wo die grösste Wirkung erzielt wird. Gerne zeigen wir Ihnen, wie Sie die berufliche Vorsorge für sich, Ihre Firma und Ihre Mitarbeitenden optimal gestalten können.
Der Unterschied der Anlagerendite und der tatsächlichen Nettoverzinsung ist erstaunlich – im Durchschnitt kommen nur 44% der Rendite im Vorsorgekapital an. Über die Jahre schmälert das die Alterskapitalien der Versicherten enorm.
Ein zentrales Element dabei sind Vorsorgepläne nach BVG 1e für Löhne ab CHF 129’060, oft als Kadervorsorge oder Kaderplan bekannt. Der Ausdruck «BVG 1e» bezieht sich auf den Paragrafen 1e im Vorsorgegesetz BVV 2, was insbesondere die Wahl einer individuellen Anlagestrategie ermöglicht und das Vorsorgekapital vor Umverteilung schützt.
Mit BVG 1e-Plänen Kosten sparen und Vorsorgekapital erhöhen
Je nach gewählter Anlagestrategie erhöht sich das Alterskapital gegenüber der durchschnittlichen Nettoverzinsung um 36% bis 127%.
Dank der langjährigen Expertise von PARSUMO können Sie von einer umfassenden Vorsorge- und Anlageberatung profitieren. Als unabhängiger Spezialist und Partner begleiten wir Privat- und Firmenkunden beim Aufbau der passenden Struktur für die berufliche Vorsorge und bei der Verwaltung Ihrer Vorsorgevermögen.
Unsere Leitwerte
Überzeugendes Angebot im Bereich der beruflichen Vorsorge
- Unabhängige Beratung und Betreuung von Firmen und Privatpersonen
- Überprüfen, Optimieren und Aufsetzen von BVG-Strukturen
- Analyse und Evaluation geeigneter BVG 1e-Lösungen
- Lösungen für Freizügigkeitsleistungen
- Vermögensverwaltung für Pensionskassen und Privatpersonen
Mit einer soliden Vorsorgelösung schaffen Sie das Fundament, damit Sie und Ihre Mitarbeitenden auch nach der aktiven Berufstätigkeit das Leben weiterhin finanziell unbeschwert geniessen können. Wir unterstützen Sie bei der Planung, zeigen Möglichkeiten zur Optimierung auf und finden für Sie die beste Lösung, die im Markt erhältlich ist. Im Zentrum stehen dabei Ihre ganz persönlichen Bedürfnisse, Lebensziele und Erwartungen.
Ein Gespräch bringt Klarheit
Welche Struktur ist für Ihre berufliche Vorsorge passend? Wie können Sie Ihre Vorsorgeleistungen optimieren? Wie wirkt sich die Umverteilung auf Ihr Alterskapital aus? Lohnen sich freiwillige Einkäufe in die Pensionskasse? Diese und weitere Fragen diskutieren wir gerne in einem persönlichen Gespräch.
